青い海、青い空、ここは常夏の島ハワイ、真っ黒に日焼けした社員の笑顔。 時は西暦2050年、創立100周年での社員旅行の光景。社員は希望と活力に満ちあふれ、業績は増収増益―これが、私のささやかな夢です。
丸菱は、「お客さまのお役に立つ」を基本理念に、「人・心・信頼」を経営指針として、社業の発展に努力しています。
丸菱は、「お客さまのお役に立つ」を基本理念に、「人・心・信頼」を経営指針として、社業の発展に努力しています。
- 「人」とは、人財、財産です。縁あって丸菱に入社した社員にとって、仕事・会社とは人生において大変大きなウェイトを占めるところだと思います。社員には商品や社会人としてのスキルアップはもとより、有意義 な人生を送っていただくための人材育成プログラムを用意し、社員教育に努めています。
- 「心」とは働きがいのある、活力のある社風づくりです。良くやれば正しく評価される実力主義の評価制度を、一方でコミュニケーションのある、風通しの良い「さわやかな」社風づくりを目指します。
- 「信頼」とは、会社と社員・家族、会社とお客様との信頼を図ります。お客様とは"お客様第一主義"に徹し、お客様の要望に的確に答える営業体制、敏速かつ確実なアフターサービスの徹底、明るくさわやかな接客応対の徹底を、常に心がけていきます。 社員・家族とは対話と調和の基本に会社情報の共有化を図り、信頼感のある、活気と活力に満ち溢れた会社を目指します。
これらの取組みを通じて永続的な会社発展のために従業員が働きやすい環境をつくることに注力すると同時に地域社会に貢献する、
地域から必要とされる企業を目指します。